�。ㄇ刂輩^(qū)外宣辦 辛志鋒）3月28日，省委黨校副校長馮湖一行3人在市委組織部副部長、市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦主任王鴻岳，秦州區(qū)委副書記宋丕林，區(qū)委常委、組織部長魏勝奎及區(qū)委黨校常務副校長安公平的陪同下，就秦州區(qū)開展干部教育部訓工作進行了調研。
調研組一行主要采取提交書面匯報材料、個別訪談、召開座談會、實地考察的方式，對該區(qū)全面貫徹落實《甘肅省干部教育培訓改革綱要》、開展干部教育培訓工作情況進行走訪調研，詳細了解了該區(qū)干部教育培訓工作的指導思想、堅持的基本原則、明確的階段性目標和任務和辦學機制、運行機制、內容方式、師資管理、宏觀管理等方面改革，需要突出的重點、突破的難點、創(chuàng)新的舉措等有關情況，征求了有關意見，并聽取了意見、建議。
調研組對近年來秦州區(qū)干部教育培訓工作給予了充分肯定。該區(qū)干部教育培訓工作在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視下，做到了思想認訓到位，組織領導到位，安排部署到位；突出了培訓基礎上力求實，培訓面上注重廣，培訓形式上講究活，培訓內容上突出新，培訓管理上要求嚴，培訓信息化建設上凸顯快；建立了辦班申報審批備案制度，學員考勤制度，評學、考學、督學制度，跟蹤問效制度，學習培訓檔案制度；凸顯了干部文化結構有了新的變化，專業(yè)技術結構更趨合理，綜合素質有了新的提高，促進了全區(qū)整體工作，積累了工作經(jīng)驗。
據(jù)悉，2008年以來，該區(qū)共舉辦干部培訓班633期，培訓干部38740人次，其中：完成中央調訓任務3期3人，完成省委調訓任務37期62人，完成市委調訓任務50期510人，完成區(qū)級培訓543期38165人。共培訓縣級干部40人次，科級干部5573人次，公務員3530人次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長79人次，工青婦干部334人次，統(tǒng)戰(zhàn)干部22人次，大學生村官21人次，紀檢干部120人次，街道社區(qū)書記、主任145人次，入黨積極分子4280人次，村支書、村主任2894人次，村兩委班子成員2258人次，實用技術人才18755人次，鄉(xiāng)土拔尖人才5532人次，教師3506人次，校長44人次，計生干部798人次，其他126人次。
區(qū)委辦、區(qū)紀委、區(qū)委組織部、區(qū)委宣傳部、區(qū)委農工部、區(qū)直機關工委、區(qū)委黨校、區(qū)發(fā)改局、區(qū)教體局、區(qū)科技局、區(qū)司法局、區(qū)財政局、區(qū)人社局、區(qū)水務局、區(qū)農業(yè)局、區(qū)林業(yè)局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)計生局等區(qū)委干部教育培訓領導小組成員單位負責人參加座談會。
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