四、轉(zhuǎn)變行業(yè)作風(fēng)，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
網(wǎng)改中該局組織開展了“解放思想，加快發(fā)展”主題大討論活動(dòng)，并結(jié)合實(shí)際情況在主題討論中做到了“六結(jié)合”。即把“解放思想、加快發(fā)展”主題討論活動(dòng)與同期開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)結(jié)合起來；與年終收口工作結(jié)合起來；與平時(shí)具體工作結(jié)合起來；與綜合業(yè)績考核書考核內(nèi)容結(jié)合起來；與“同業(yè)對標(biāo)”工作結(jié)合起來；與思考２００６年工作和“十一五”規(guī)劃結(jié)合起來。積極調(diào)動(dòng)全局廣大干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，引導(dǎo)大家自覺投身于建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”的縣級供電企業(yè)中來，在全局上下掀起了關(guān)注發(fā)展，大干實(shí)事的新高潮。
去年，秦州農(nóng)電局認(rèn)真貫徹落實(shí)國網(wǎng)公司“三個(gè)十條”，舉辦了“三個(gè)十條”宣傳動(dòng)員活動(dòng)及行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)，開展了“青春光明行”優(yōu)質(zhì)服務(wù)宣傳咨詢活動(dòng)，制定貫徹了“三個(gè)十條”、“十項(xiàng)措施”的具體實(shí)施方案及“優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)建設(shè)常態(tài)管理工作考核實(shí)施細(xì)則”，使優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作水平得到進(jìn)一步提高。
�。玻埃埃的�，全局職工培訓(xùn)工作全面按照局年初制訂的職工培訓(xùn)計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行。截止年底，參加省公司和天水供電公司組織的各級各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)的職工達(dá)２８５人，占職工總數(shù)的８１％。
通過教育培訓(xùn)工作，使職工對電力行業(yè)新知識、新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝有了一定的了解和掌握，為加快全區(qū)農(nóng)村電氣化事業(yè)的發(fā)展積蓄了后勁。
按照國電公司、省電力公司及天水供電公司的有關(guān)會(huì)議精神，結(jié)合實(shí)際，局里提出了“員工為基礎(chǔ)，班站為重點(diǎn)”、“以人為本”思想教育的工作方法，組織廣大黨員、干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)及有關(guān)制度，在全局形成了比、學(xué)、趕、超的學(xué)習(xí)氛圍，在優(yōu)質(zhì)服務(wù)、安全生產(chǎn)、施工現(xiàn)場上，出現(xiàn)了可喜的變化，在服務(wù)中變被動(dòng)為主動(dòng)服務(wù)，變滯后服務(wù)為超前服務(wù)，思想作風(fēng)，工作作風(fēng)徹底得到轉(zhuǎn)變。過去懶、散、慢等制度落實(shí)不到位和現(xiàn)象沒有了，職工的工作積極性得到了很大的激發(fā)。
“十一五”期間秦州區(qū)農(nóng)電局將按照“一強(qiáng)三優(yōu)”的發(fā)展戰(zhàn)略、“三抓一創(chuàng)”的工作思路和“四個(gè)服務(wù)”的總體要求，圍繞全年工作目標(biāo)，深入貫徹天水供電公司和區(qū)委、區(qū)政府的安排布置，堅(jiān)定信心，與時(shí)俱進(jìn)，開展“愛心活動(dòng)”、實(shí)施“平安工程”，全力確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定，確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定，確保共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得實(shí)效，努力提高了管理水平，使各項(xiàng)工作再上新臺階，為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
（文／圖姚軍閆新生）
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