
6月4日,在天水市技工學(xué)校,天水市2016年考試錄用公務(wù)員面試工作進(jìn)行,我市590人參加公務(wù)員面試考試。市委常委、市政府副市長張明泰,市人大常委會副主任王子生、市政協(xié)副主席馬武生巡視了面試工作。

今年我市計(jì)劃招錄公務(wù)員及參公人員202人,共有9942人參加了筆試。筆試成績公布后,經(jīng)過資格復(fù)審,4個(gè)職位取消招錄計(jì)劃,2個(gè)職位進(jìn)行合并,最終有590名考生獲得面試資格,參加全市統(tǒng)一面試,競爭130個(gè)職位的197個(gè)錄取名額。

為了加大考風(fēng)考紀(jì)的管理,今年天水市公務(wù)員招考面試,在繼續(xù)使用手機(jī)屏蔽器、無線耳脈探測器、門衛(wèi)金屬探測儀的基礎(chǔ)上,還強(qiáng)化了黨代表、人大代表、政協(xié)委員的現(xiàn)場監(jiān)督職能,并采用全程監(jiān)控錄像,從源頭上打擊高科技作弊。

為了確保這次考試順利進(jìn)行,市上專門成立了天水市2016年考試錄用公務(wù)員面試選拔考試工作機(jī)構(gòu),層層靠實(shí)責(zé)任,形成政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織和人社牽頭、相關(guān)部門聯(lián)動、分工協(xié)作的工作格局。在面試前,制定了詳細(xì)的實(shí)施方案、應(yīng)急處置預(yù)案和面試評分質(zhì)詢制度,并召開面試考務(wù)工作會,對所有參加面試考試的考務(wù)工作人員進(jìn)行了考務(wù)培訓(xùn)。(人社局 李劍 移紅霞) |